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Universidad Politécnica de Durango

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Evaluaciones especiales

Inteligencia Emocional y Manejo de Conflictos
Sandra Paloma De La Hoya AvalosFernando Hernandez ContrerasLino Ramírez y MárquezFlorencio Rodriguez Loera

Inteligencia Emocional y Manejo de Conflictos

El discente será capaz de desarrollar sus habilidades de inteligencia emocional y social, así como evitar y solucionar conflictos que contribuyan a su desarrollo personal y social, fortaleciendo la convivencia armónica plena. 

Acceso
HABILIDADES DEL PENSAMIENTO
Magua GuerreroFernando Hernandez Contreras

HABILIDADES DEL PENSAMIENTO

Ser capaces de integrar las herramientas de pensamiento concreto e inferencial a través del aprendizaje por descubrimiento y la práctica sistemática para desarrollar estructuras mentales que les permitan aplicar el pensamiento crítico y resolver problemas de manera creativa.

Acceso
Human Development & Values
Fernando Hernandez ContrerasJesús Miguel Méndez Conteras

Human Development & Values

Acceso
Emotional Intelligence and Conflict Management
Fernando Hernandez ContrerasJesús Miguel Méndez Conteras

Emotional Intelligence and Conflict Management

Acceso
HABILIDADES COGNITIVAS Y CREATIVIDAD
Sandra Paloma De La Hoya AvalosValeria Monserrat Gamboa CalzadaFernando Hernandez ContrerasLino Ramírez y Márquez

HABILIDADES COGNITIVAS Y CREATIVIDAD

Las habilidades cognitivas son procesos mentales que se desarrollan desde la niñez y nos permiten desenvolvernos con éxito en la vida cotidiana. Estos procesos nos preparan para recibir, seleccionar, procesar, almacenar y recuperar la información que necesitamos para relacionarnos con el mundo.

Acceso
DESARROLLO INTERPERSONAL
Magua GuerreroFernando Hernandez ContrerasFlorencio Rodriguez Loera

DESARROLLO INTERPERSONAL

Para el desarrollo interpersonal, es vital considerar lo que Frank (1988) dice refiriendo que el hombre existe en plenitud cuando sale de sí al encuentro con el otro, es decir, en la colectividad, la persona es un ente colectivo y social.

Acceso
ÉTICA PROFESIONAL (Plan Anterior)
Valeria Monserrat Gamboa CalzadaMagua GuerreroFernando Hernandez ContrerasFlorencio Rodriguez Loera

ÉTICA PROFESIONAL (Plan Anterior)

Va orientada al Bien, propone Motivaciones y no posee Normas.

Acceso
PROFESSIONAL ETHICS
Mariana BerumenFernando Hernandez Contreras

PROFESSIONAL ETHICS

Acceso
MANAGEMENT SKILS
Mariana BerumenFernando Hernandez Contreras

MANAGEMENT SKILS

Acceso
Liderazgo de Equipos de Alto Desempeño
Sandra Paloma De La Hoya AvalosValeria Monserrat Gamboa CalzadaFernando Hernandez Contreras

Liderazgo de Equipos de Alto Desempeño

Acceso
Habilidades Gerenciales
Sandra Paloma De La Hoya AvalosMagua GuerreroFernando Hernandez ContrerasLino Ramírez y MárquezFlorencio Rodriguez Loera

Habilidades Gerenciales

Acceso

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